本报讯（记者陈述明  通讯员李志超 魏一鸣、程彦广、暴仕藏）为进一步贯彻落实省、市、县关于清廉医院建设的安排部署，切实把医院建设成“政治生态好、制度规范好、医德医风好、廉洁状况好、文化氛围好”的五好清廉医院，南乐县精神病院探索建立“廉政三分钟”促廉工作机制。

据了解，该工作机制主要是利用晨会前三分钟，由医院各科室负责人带头围绕党风廉政建设工作重点和医院干部队伍中党风廉政方面存在的突出问题，用廉洁小故事，对全体干部进行思想道德和廉洁从医教育、党纪政纪、医疗行风“九项准则”规定和法律法规教育、正面示范和反面警示教育，及时传达上级有关廉洁从医建设方面的文件精神和工作要求，检查反腐倡廉工作举措落实情况。

通过该机制进一步提高了医院干部职工思想理论素养和政策运用水平，增强了干部职工的纪法意识、廉洁意识和服务意识，促进了医院干部职工知敬畏、存戒惧、守纪律、懂规矩，为推动该医疗卫生健康事业持续健康和谐发展奠定了基础。