
以“述”亮绩 以“评”提质 登封市卫生健康委党组召开2024年度书记党建述职评议会议
2025-2-15 来源:医药卫生网 - 医药卫生报 浏览:次
本报记者 李志刚 通讯员 刘晗
2月14日,中共登封市卫生健康委党组召开2024年度党组织书记党建述职评议会议,登封市人才服务中心副主任、市委组织部组织科科长张继鑫到会作点评指导,中共登封市卫生健康委党组成员、副主任申红蕾主持会议并作总结讲话,登封市卫生健康委科级以上领导干部及各级党组织书记参加会议。
会上,中共登封市总医院党委、中共登封市疾控中心党总支、中共登封市告成镇卫生院党支部等10名党委(支部)书记进行了现场述职,其他各党委(支部)书记以书面形式述职。申红蕾采用“一述一评”方式逐一进行点评,肯定了各党委(支部)的工作成绩,点出了工作亮点,指出了短板不足,并就推动党建工作与业务工作深度融合,不断提升党建工作质量提出了意见建议。
张继鑫作点评指导,对卫健系统2024年党建工作给予肯定,并对下一步党建工作的改进和提升提出了要求和建议。张继鑫说,做好卫健系统党建工作,必须把政治建设作为首要政治任务,坚持以党的政治建设为统领,注重思想引领,严明纪律规矩,聚焦中心大局,把握重点关键,扎实推进党建与业务融合,与发展合拍、与实践共振,为该市卫健事业高质量发展提供坚强保障。
最后,申红蕾进行总结讲话,并对2025年卫健系统基层党建工作提出五个方面的要求:一是加强政治建设,筑牢思想防线。全面贯彻落实党委领导下的院长负责制,切实发挥党委把方向、管大局、作决策、保落实的领导作用。二是加强组织建设,夯实坚强堡垒。在夯实基层基础上下功夫,推进党支部标准化、规范化建设,持续夯实党支部战斗堡垒。三是加强制度建设,完善长效机制。进一步建立健全各项工作制度,树立长效化、常态化观念,持之以恒推进制度建设。四是加强作风建设,强化纪律规矩。持续强化党风廉政教育,加强日常监督,深化以案促改,一体推进“三不”体制机制,持续营造风清气正生态环境。五是加强能力建设,提升履职水平。在提高服务党和政府中心工作的能力、协调处理复杂问题的能力和开拓创新能力上下工夫,创新工作方式方法,狠抓各项工作落实,营造卫健系统团结向上、奋发有为的工作氛围。