本报记者 赵忠民

2月26日19时51分，商丘市第一人民医院消防控制室。

报警器骤然响起，值班人员迅速查明情况，十楼眼科住院部发生火情。

消防救援队员立即行动起来，穿上消防作战服，戴上安全帽，背上氧气瓶，来到出事病房楼前。

此时，整个大楼电源已被切断，几名消防队员打开安全帽上的探照灯，从楼梯登上报警楼层。

这时，医护人员报告，患者已被疏散完毕……

消防队员快速接好消防水带，按上灭火龙头，打开消防栓，马上实施了扑火行动。

几分钟后，火情被迅速解除。

这是商丘市第一人民医院消防救援队一次日常的夜间演练。

商丘市卫生健康委高度重视 主导建立专业消防团队

近年来，商丘市卫生健康委高度重视安全生产和消防安全工作，时刻绷紧安全防范这根弦，牢固树立人民至上、生命至上的发展理念，为推进全市卫生健康系统消防安全生产治本攻坚行动，市卫生健康委结合消防安全精神，要求县级人民医院及三级以上医院要建立至少10人专业消防团队，其他医院要建立4-6人专业消防团队，以切实提升消防安全能力。

截至目前，商丘市卫生医疗机构已有3家医院成立专业的消防救援队伍，并取得了良好的成效。

商丘市第一人民医院消防救援队成立于2024年7月，目前共有一支常备力量16人，第二响应力量8人规模的消防应急救援队伍。   

该队伍由自动消防设施专业人才、电气设备专业人才、救援指挥专业人才、医疗急救专业人才和消防救援突击队员联合组成，人员全部为男性，平均年龄26周岁，除医疗急救专家外所有队员均来自部队退伍和消防救援队伍退出的业务骨干人才。

该院消防应急救援队成立后，实行24小时值班备勤制度，每天在全院范围开展消防安全常态化巡查巡检，共计开展消防安全常态化巡查巡检800多次，步巡12600公里。制止违章和消除外来人员不安定因素100多起，排查和治理隐患12处。先后面向全院全员和患者及其家属开展消防安全宣讲60多场次，6000多人次接受了专业的消防安全和安全生产知识技能的教育培训。

为加强消防应急救援队突发事件应急处置能力，先后开展夜间训练和演练120多场次，训练和演练科目多达36种以上。

目前，该院消防应急救援队已建成135（1分钟接警出动+3分钟到达全院任何地方并实施救援展开+5分钟完成处置）的突发事件快反机制。

该院消防队负责人告诉记者，近段时间以来，医院加大了安全生产和消防工作的检查和督导力度，对内部食堂、燃气锅炉房、出租出借场所、规培生宿舍、老旧建筑等场所的排查，重点整治堵塞安全出口和疏散通道、违规用火用电用气、设置影响逃生和灭火救援障碍物等突出问题进行专项检查。

按照“十个严禁”“十个全覆盖”“十个必查”，对每个环节、每个岗位、每项安全措施落实情况认真开展调查摸底，特别是事故易发的重点场所、要害部位、关键环节，重点围绕高层建筑、在建工程、防雷设施、消防设施、水电气、压力容器、特种设备、液氧罐区、高压氧舱、毒麻药品、危险化学品等，认真开展安全隐患排查。

据了解，该院不仅组建了消防队，同时在原有安保人员118人的基础上，又组建了40人安保巡逻队，配置微型消防站装备及办公及训练场所等，两项投入1000万元左右，医院每天都安排两队人员学习和分组巡查现场，这样，院区内安全生产工作得到有效提升。

商丘市立医院积极响应 按照要求成立消防救援队

记者在商丘采访期间，还了解到，成立自己消防救援队的医院不仅仅是商丘市第一人民医院，商丘市立医院2025年1月也成立了消防救援队。

商丘市立医院消防救援队24小时实体化运行，执行多种应急任务的专业化消防应急救援队伍。6名队员都是从武警消防队转业到地方的专业消防队员，个个都是消防专家。

实行“365全天候、24小时应急备勤”运行模式一支消防应急救援队伍，实行“面对面”式消防安全宣传活动，利用科室早交班，巡查巡检时间，向医护人员、患者、陪护人员讲解火灾的危害，以及火灾隐患如何自查、火场逃生自救等消防安全知识，切实提高医护人员的消防安全意识，有效消防宣传的覆盖面。演练进科室，利用夜间开展消防演练，针对不同科室的各种情况，进行针对性演练，有力地保障队伍的实战化职业化专业化建设。

可有效开展突发事故的紧急拉动和出动、建筑火灾扑救、电气设备火灾扑救、交通工具火灾的扑救、危险品泄露处置、被困人员搜救和搬运、危险品贵重品转移、非医疗条件下的人员紧急救助、自动消防和安全设施的抢修等灾种事故的应急救援。

自消防救援队成立2个月以来，共计开展消防安全常态化巡查巡检240多次，步巡2400公里。制止违章和消除外来人员不安定因素80多起，排查和治理隐患12处。逐步建成了消防安全和安全生产群防群治的防控体系。

中医机构最早成立单位  商丘市中医院消防救援队

商丘市中医院是最早成立消防救援队的医院，商丘市中医院消防救援队由8名队员组成，且全部为退役士兵，实行24小时值班制度。

消防队自成立以来，积极投身医院消防安全工作，为保障医院的安全运营和患者及员工的安全，队员们每天检查更新消防设施，对全院电气线路系统、实验室、药库等重点区域开展专项排查，确保灭火器材、应急照明、疏散通道等是否符合标准‌。

实施“网格化”管理模式，划分责任片区，开展月度自查与季度交叉检查，建立隐患台账并限时整改，近三年累计整改问题隐患200余项。

引入智慧消防系统，实时监测病房、手术室等区域的烟雾浓度与电气线路状态，实现火灾预警智能化。

每年组织全院职工参与消防安全知识讲座、案例分析会，重点培训灭火器使用、初期火灾扑救及疏散逃生技能，参训率达100%。

开展“消防技能大比武”活动，以科室为单位进行灭火救援竞赛，强化医护人员的应急处置能力。

‌预案演练常态化‌，每月联合各病区、开展综合消防演练，模拟病房火灾、危化品泄漏等场景，年均演练超10场，提升多部门协同作战能力。

实行24小时值班备勤制度，接警后3分钟内抵达现场，近三年成功处置院内火情15起，疏散患者及医护人员300余人，未发生人员伤亡事故。

   商丘市卫生健康委党组书记、主任张德付说，“安全无小事，责任重于山。医院消防救援队的建立，极大保障了医院的安全生产工作，商丘市卫生健康委始终把安全生产工作摆在重中之重的位置，从严从细从实，落实好防风险、保安全、促发展的各项措施，为健康商丘保驾护航！”