本报讯 （记者冯金灿）近日，河南省卫生健康委、中共河南省委编办、省教育厅、省财政厅、省人力资源和社会保障厅联合印发通知，从2024年起，河南通过订单定向模式为村卫生室培养一支下得去、用得好、质量较高，适应基本医疗卫生制度需要的新时代乡村医疗卫生队伍，逐步提高农村医疗卫生服务能力。
根据通知要求，大学生村医订单定向免费培养每年计划招生500人，面向全省招生，优先招收愿意扎根农村服务的学生，培养方式为3年制普通专科，毕业后到村卫生室服务6年（含2年的助理全科医生培训）。大学生村医免费培养工作遴选省内开设有高职高专临床医学、中医学的院校承担，专业为临床医学、中医学，按全科医学方向培养。
按照计划，每年4月份前，省卫生健康委根据各地提出的岗位需求，会同省教育厅和培养学校制订年度招生计划，对参加高考的应届高中毕业生，在普通专科批次，单列计划、单列志愿招收。
考生在高考志愿填报时须签订承诺书并交至报名所在地招生考试机构，否则不予投档。省教育考试院对高考成绩达到高职高专批录取控制分数线的考生，根据考生志愿，从高分到低分投档给相应学校。培养学校依据招生章程择优录取。
学生入学后，须与培养学校和定向就业所在地的县级卫生健康行政部门（含中医药管理部门）、人力资源和社会保障部门签署协议，承诺毕业后到村卫生室服务6年。大学生村医在校期间户籍仍保留在原户籍所在地，毕业后可按照有关规定迁入定向就业所在地。
根据乡村医疗卫生工作需要，大学生村医订单定向免费培养强化实践教学环节，突出公共卫生和常见病、多发病诊疗能力培养，适当增加老年医学、康复医学、健康管理、妇幼健康、职业健康、卫生政策、法律法规等内容，培养适应我省乡村医疗卫生事业发展需要的健康守门人。
大学生村医毕业后，应按照入学后签署的定向就业协议，到规定的县级卫生健康行政部门报到。对当年报到的大学生村医（含延迟毕业的），由县级人力资源和社会保障、卫生健康等部门按照有关规定采取面试、考察等方式进行专项招聘，签订劳动合同，纳入乡镇卫生院统一管理，按照乡聘村用制度落实企业职工基本养老保险、职工基本医疗保险等，县级财政按规定予以补助。签约单位不得擅自单方面解除定向就业协议。大学生村医在协议规定的服务期内，确有特殊原因，经批准可在指定区域内农村基层医疗卫生机构之间流动。
大学生村医毕业后，免试注册乡村医生，按有关规定参加助理全科（含中医助理全科，下同）医生培训，并参加执业（助理）医师资格考试。毕业5年内未取得执业（助理）医师资格的大学生村医，应退出乡村医生岗位，到期不再聘用。
大学生村医在校学习期间（包括实习阶段）免除学费，免缴住宿费，并补助生活费，财政给予学费、住宿费和生活费补助。大学生村医参加助理全科医生培训期间，享受助理全科医生培训学员待遇，社会保险待遇由定向单位落实。
乡镇卫生院有空余编制时，同等条件下优先聘用获得执业医师资格的大学生村医。服务期满、愿意留在基层工作且取得执业（助理）医师资格的大学生村医，按照乡聘村用有关规定，可继续留在村卫生室，也可到乡镇卫生院工作。
无生病等特殊原因或不可抗力等双方约定或其他合法解约事由，大学生村医毕业后未按协议规定到村卫生室工作，或在服务期内违反协议规定提前离职的，要按规定退还已享受的免费教育费用（含2年的助理全科医生培训），并缴纳违约金，同时将违约事实记入个人诚信档案。